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Die Integration ist ein Instrument zur Persönlichkeit im Coaching. Frühere Erfahrungen sind nicht in jedem Fall konsonant, sodass betreffende Persönlichkeitsanteile nicht harmonieren. Schwächere und unerwünschte Persönlichkeitsanteile werden dann als dissonant empfunden und nicht als Teil des Ich. Die Ursache von Gefühlsabspaltungen liegen meist in Traumatisierungen durch als schmerzhaft erlebte Erfahrungen.

Sind die Gefühle erst einmal integriert, so können sie wahrgenommen werden, ohne von Ihnen beherrscht zu werden. Auf andere Personen wirkt dies als Stärke und erzeugt Attraction.

Wirkung auf den State#

Das Selbst wird somit kleiner und schwächer, die dissonanten Persönlichkeitsanteile werden als Unsicherheit empfunden. Durch Reintegration der dissonanten Persönlichkeitsanteile kann eine generelle Stärkung des State erreicht werden. Die Zielprogrammierung der gesamten Persönlichkeit wird verbessert, da alle Persönlichkeitsanteile auf das selbe Ziel hin arbeiten.

Pattern#

Das hier typische Pattern ist das Verhandlungsreframing, eine spezielle Form des Reframing. Damit werden die positiven Aspekte beider Persönlichkeitsanteile gegenseitig gewürdigt, sodass diese in Zukunft konsonant zueinander bestehen können. Der als fremd empfundene Persönlichkeitsanteil ist somit in das Gesamtsystem reintegriert.